市党风政风监督员，是市纪委监委根据监督工作需要，在社会各界人士中选聘，协助开展党风政风监督工作的人员。2024年接近尾声，过去这一年，党风政风监督员的工作成效如何？接下来的工作又将如何开展？近日，市纪委监委召开了市党风政风监督员年度工作座谈会，就如何提升监督质效等问题展开探讨。

市党风政风监督员来自我市各行各业。他们以党风政风监督台为依托，广泛收集企业和群众急难愁盼的问题，并参与市纪委监委的监督调查，因此成为我市党风政风监督中不可或缺的组成部分。座谈会上，监督员们总结了自己参与这项工作的经验体会，同时也提出了一些意见建议。

市党风政风监督员 傅承娟：是不是可以在一些问题比较多，比较突出的行业协会，去设置一些站点。他们的企业比较多，能够收集的问题也比较多。

市党风政风监督员 郭莺：是不是有更好的宣传方式，让更多小微企业知道，能通过这样的方式，来反映营商环境问题。

今年，市纪委监委创新“茶桌仔上话作风”的形式，让市纪委监委工作人员、市党风政风监督员主动走出去，通过“上门泡茶聊天”、“座谈茶话会”等方式，在和群众泡茶聊天中，聚焦职能部门履职作风等问题。今年以来，相关活动共举办了26场。此外，今年市纪委监委还开展了29次“体验式”监督，通过亲身体验群众、企业到政府或窗口办事的过程，寻找问题背后的“病灶”。据统计，今年依托厦门党风政风监督台，全市监督员共开展专项监督检查和直查督办66场次，轮值接待群众215人次，推动或协助解决群众急难愁盼问题162个。而接下来这一年，市党风政风监督员们也铆足了干劲。

市党风政风监督员 王煜：有更多机会去实地走访，群众遇到的困难跟需求，通过我们团队的努力，尽量解决他们的需求跟困惑。

市党风政风监督员 胡雅竣：我们可能会主动去挖掘身边的朋友 去发动他们 告知他们 我们有这么一个监督平台 你们有问题可以反馈过来

市纪委监委相关负责人表示，针对监督员们提出的意见和期待，接下来他们会综合分析研判，转化成新一年的工作思路。接下来，市党风政风监督员还将走入更多企业，倾听企业心声，并压实对相关部门的末端监督，提升监督质效。

市纪委监委党风政风监督室主任 高志伟：对以往我们已经解决过的一些问题，我们开展跟踪问效直通车，看看这个健全完善的制度，执行得怎么样？当时整改到底到位了没有？对群众反映的问题，在解决的基础上，从解决一个事情，向解决一类事情，进一步深化拓展。