今天，市发改委发布公告，启动2022年度重点产业紧缺人才申报工作，对列入“引进资助对象”的人才最高可获15万元一次性薪酬津贴补助。

据了解，符合申报补助的人才应符合《厦门市重点产业紧缺人才引进指导目录（2021年度）》，申报人选应属于聘用人才或团队人才。其中，聘用人才年龄不超过55周岁，与用人单位签订劳动合同的期限不少于3年，担任中层以上专业技术或专业管理岗位职务，且其个人薪金处于产业或行业中上水平，年薪不低于30万元；团队人才/鼓励海内外高层次人才随领军人才或核心人才，以团队形式受聘于同一厦门企业，随每一位领军人才或核心人才申报团队人才的团队成员累计不超过5名。另外，团队人才与企业签订劳动合同的期限应不少于3年，且年薪不低于20万元。

此次人才申请资助分为三类，依不同类别可对应申请10-15万元薪酬津贴。申报从即日起，截止到4月30日，用人单位、人才个人可向行业主管部门或所在开发区管委会申报。