《与特区同行》今天继续走进海沧区。在特区建设过程中，海沧区始终坚持党建引领，着力构建开放、集约、共享的党群服务体系，推动党群服务全领域覆盖、全区域统筹，为全国基层党建提供了许多具有厦门特色的实践经验。

海沧商务大厦是厦门岛外首座税收超亿元大厦，入驻民营企业50家，企业员工总数超过2000人，涉及石油、建筑、房地产、运输物流等行业。为了让各行各业相对分散的非公党员能够过上组织生活，海沧商务大厦通过楼宇党委牵线搭台，凝聚不同企业员工的智慧和力量，切实帮助企业解决发展难题。

海沧商务大厦楼宇党委书记 陈勇：从2011年开始，我们从楼宇的7个支部，逐渐发展成22个支部，实行楼宇的全覆盖，我们探索楼宇党委的一些工作做法，为楼宇切切实实解决了生产经营的问题。

党组织建在楼宇，服务走进心里。海沧商务大厦楼宇党委以“近邻”理念作为党建内核，用“大党建”激活“微治理”，摸索出了“上门问诊”“搭建平台”“轮流坐庄”“百花齐放”“登台亮相”等具体有效的党建工作做法，在政企之间架设桥梁，线上线下相结合，让“陌邻”变“友邻”。近年来，各职能部门在商务大厦楼宇开展破解企业融资难、审批渠道便捷化、行政审批“放管服”等活动10多场次，切实帮助解决关乎企业发展、职工利益的突出问题21个，覆盖楼宇企业人员1000多人，楼宇企业年产值从2012年的50亿元增加到2020年超200亿元。

而在海沧区翁厝社区，老干部们不仅带头学习党史，还积极发挥自身特长，通过讲党史、唱红歌、唱快板等方式，助力推动社区党史学习教育。翁厝社区在今年3月初还设立了老干部工作室，为大家开展活动提供平台。

海沧区翁厝社区老干部工作室负责人 丁冬生：我们社区党支部能提供这种模式，我们做点实事也是应该的，老同志嘛，你有时间有精力有能力做点好事，这就体现我们的价值，党员的价值，人民的价值，社会的价值。

社区20多名退休老党员、老干部踊跃参与文明实践志愿服务，每周二和每周五开展“党史分享进企业”“党史分享进楼栋”系列活动，迄今已开展党史学习教育80多场，帮助社区有效化解居民纠纷，解决了不少“老大难”问题。

海沧区翁厝社区党总支书记 庄荣智：通过近邻党建这种文化，组织居民与居民（互动），起到非常好的邻里守望相助的作用，这个很有立竿见影的效果。

推行“近邻”党建，延伸“为民服务”的触角，海沧区率先全省成立党群服务汇享联盟，打造“邻里驿站”“邻里医生”等一批先锋矩阵，在服务发展、服务群众中体现基层党组织战斗力和凝聚力，真正让“党旗扬起来、阵地用起来、活动办起来、力量聚起来”。