政策咨询、职业介绍、创业孵化、职业培训等人力资源服务。

建立全省就业一体化信息平台

条例深化“放管服”改革，用政府服务“加法”，换取市场活动“乘法”，设置“服务与监管”专章，坚持服务与监管并重，优化人力资源市场发展的法治环境。

一方面，条例强化政府服务职责，为加强人力资源服务信息化建设，明确规定，建立全省就业一体化信息平台，推动完善覆盖城乡和各行业的人力资源市场供求信息系统，实现政府有关部门、用人单位、人力资源服务机构、行业协会等各方信息共享，探索建立数字技术领域新兴工种人才库等。

另一方面，条例进一步健全事中事后监管机制，如明确规定政府人力资源社会保障行政部门应当通过日常检查、年度报告公示、信息共享等方式，加强对经营性人力资源服务机构的监督检查。

省人社厅有关负责人表示，我省还将加快推进省人力资源市场管理信息化建设，加强对人力资源市场管理系统的使用和更新维护，提高数据分析和利用效能。全面梳理优化人力资源服务行政许可、备案、书面报告、经营情况年度报告等工作流程，指导督促人力资源服务机构规范人力资源服务行为，不断优化我省人力资源市场发展环境。