集美青年学子带来精彩文艺展示。（集美区委组织部 供图）

3月11日下午，厦门市“2022勇往职前厦企人才开放日”启动仪式暨集美区“TOP.Y”青年人才高校行系列活动在集美万科云城举行。活动通过集美人才政策短视频、青年人才政策超级演说团亮相、青年人才政策分享等一系列环节，全方位展示集美这座青年人才荟萃的人文城区识才、爱才、敬才、用才的良好环境，吸引更多青年在集美创业安居。

近年来，市委人才办下大力气抓好毕业生引聘“留厦”工作，打造了“新鹭英才产业行”等一系列青年人才工作品牌活动，今年更是推出了“勇往职前”厦企人才开放日活动，将组织本地高校学子走进全市知名企业、重点园区，开展大范围、常态化的参访交流，为青年学子“知厦、爱厦、留厦”提供广阔的机遇和舞台。

在市委人才办的支持和指导下，集美区委组织部按照区委、区政府“青年发展友好型城区”战略部署，举办此次“青年人才高校行”系列活动，旨在联合辖区各高校、相关职能部门，把政策、岗位和服务送进校园，送到青年英才的手上，打造青年人才实现梦想的“集美机会”。

组建“青年人才政策超级演说团” 短视频宣传人才环境

启动仪式上，集美区首支“青年人才政策超级演说团”正式成立。首批团员来自区委人才办、区工信局、区人社局、团区委、文教区管委会，他们向高校学子和青年人才介绍了“好YOUNG集美”青年发展友好型城区建设、“惠青政策”、“选集美 共创未来”人才政策及就业环境等内容，充分展示集美良好的就业创业环境。

接下来将有更多来自人才工作相关职能部门的工作人员加入“青年人才政策超级演说团”，作为集美区人才环境的“代言人”，走进辖区各大高校，与青年学子分享人才政策。

“补补补！集美新员工补贴最高补3500元……”活动现场，集美区人才政策“魔性”宣导短视频播出，以别开生面的方式呈现青年就业创业环境，宣导集美人才政策，并邀请多位青年上台参与政策抢答，通过互动进一步激活人才流量密码。据了解，该视频由集美区委人才办推出，所有角色均由辖区人才企业员工友情出演。

企业登台竞演晒福利 现场面试抛橄榄枝

在人才企业battle大赛上，集美区的六位人才企业代表登台竞演，分别晒出各自的企业环境和人才福利，并向在场的青年人才伸出橄榄枝，展示了企业求贤若渴和对青年人才的友好态度。通过观众投票，现场还产生了“最佳潜力雇主”“最佳风采雇主”“最具人气雇主”奖。

与此同时，在舞台下，70余家集美区名企在“聚贤号”人才列车上举办招聘会，现场进行简历筛选和面试，吸引了众多准毕业生前来应聘。

“我就业的第一目标，就是留在集美。”伍烨玲是集大诚毅学院大四学生，通过现场招聘会向多家集美企业投出了简历，“这半年来，我通过实习兼职了解到软件园三期的工作氛围特别好，是一个年轻有活力的地方。集美区的就业政策也很优厚，对即将走出校园的青年学生很有吸引力。”

【声音】

优惠政策

助力人才干事创业

本次活动同步举办高层次人才政策分享会、华侨大学（集美）政产学研基地实地参访和青年人才恳谈会等人才服务活动，邀请职能部门领导、集美区高校青年教师、博士硕士等代表，针对人才在生活和工作中遇到的政策问题展开探讨与交流。

“通过这次恳谈会，大家对市、区人才政策有了更深入的了解，更可以放开手脚去干事创业。”恳谈会上，厦门市“双百”人才、华侨大学信息科学与工程学院郭新华教授表示。

“我们积极推动校地、校企合作，与集美区政府共建了政产学研基地，并通过相关配套政策鼓励老师‘走出去’。”华侨大学副校长王丽霞表示，厦门市、集美区的营商环境、人才政策、政府服务等十分具有吸引力。

【链接】

什么是

“厦企人才开放日”？

本次启动的“勇往职前”厦企人才开放日活动，集合市、区两级相关部门资源，组织本地高校学子开展全市知名企业、重点园区参访交流。第一批参访企业覆盖全市知名企业39家，开展33场企业参访和政策宣传活动。

青年人才留厦

有何扶持政策？

2021年起，厦门市陆续推出“留厦六条”和“大学生五年五折租房”政策，为留厦的毕业生提供1万-8万元新引进人才补贴和连续5年最高每年8000元租房补贴，进一步加码青年人才扶持力度。